ကျွန်ုပ်တို့၏ရည်မှန်းချက်မှာဆယ်ကျော်သက်များ၊ လူကြီးများနှင့်သူတို့၏မိသားစုများကိုကြိုတင်ကာကွယ်ရေး၊ ဝင်ရောက်စွက်ဖက်မှုနှင့်ဘဝစွမ်းရည်ဝန်ဆောင်မှုများမှတစ်ဆင့်အပြုသဘောဆောင်သောပြောင်းလဲမှုများပြုလုပ်ရန်နှင့်ထိန်းသိမ်းရန်ဖြစ်သည်။
ဗားမောင့်ပြည်နယ်အုပ်ချုပ်ရေးမှူးဟောင်းဂျင်ဒေါက်ဂလပ်သည် H.449 ကိုဥပဒေအဖြစ်လက်မှတ်ရေးထိုးခဲ့သည်။ ၂၀၀၇ ခုနှစ်တွင် Spectrum's Drop-In စင်တာတွင်မွေးစားပြုစုစောင့်ရှောက်မှုတွင်အသက် ၁၈ နှစ်မှ ၂၁ နှစ်အထိရှိခဲ့သည်။
Detail Works သည် လူငယ်များအား လုပ်ငန်းခွင်တွင် လိုအပ်သော Soft Skills နှင့် Trade Skills များကို တည်ဆောက်ရာတွင် ကူညီရန် ဒီဇိုင်းထုတ်ထားသော လူမှုရေးလုပ်ငန်းတစ်ခုဖြစ်သည်။
Tammy သည် Spectrum တွင် လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ် စီမံခန့်ခွဲသူအဖြစ် ဝင်ရောက်ခဲ့ပြီး ထိုအချိန်မှစ၍ လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်ညွှန်ကြားရေးမှူးရာထူးသို့ ပြောင်းရွှေ့ခဲ့သည်။ Tammy ၏ HR နှင့် လုပ်ခလစာ အတွေ့အကြုံသည် လစာနှင့် HR လုပ်ငန်းများကို တာဝန်ယူခဲ့သည့် Payroll and HR Software Development ကုမ္ပဏီအတွက် Operations Manager အဖြစ် 15 နှစ်မှ ရောက်ရှိလာပါသည်။
Tammy သည် သူမ၏ခင်ပွန်းနှင့်အတူ Burlington တွင်နေထိုင်သည်။ သူ့မှာ သမီး ၃ ယောက်နဲ့ မြေး ၂ ယောက်ရှိတယ်။
